李浩宇看着目瞪口呆的马东。
毕竟这就是老板的特权。
本来都不需要事事都向下属解释。
这既是特权和荣耀，也是沉甸甸的责任。因为公司创始人要承担一切，所有的一切，当然更主要是失败时候的一切。
有事的时候你是第一个冲上去的，事成了功劳是大家的，事败了都是因为你太差劲，要当一个永远的救火队长。
这就是所谓的欲戴皇冠，必承其重。
他拍着马东的肩膀鼓励他道，“我这是把蜗牛游戏的未来，全都押宝在了这款游戏上。”
马东有点疑惑的说道，“其实我们根本不用这么着急吧，现在我们完全不需要这么仓促的去下决定。”
李浩宇没有直接回答他，反而看了一眼窗外的高楼。“其实你说的没有错，不过你觉得我们现在算大公司吗？”
马东毫不犹豫的点点头，一脸自豪的说道。
“当然算先不说我们已经获得的成绩，单凭我们的游戏已经销完全球这一点，就没几个游戏公司做得到。”
李浩宇说道，“大公司得大公司病一点都不可怕，这其实本来就是公司属性。这也是必然的发展阶段，可怕的是停下进步的脚步。”
“如果不接受新的挑战，就会滋生人的惰性。”
“蒙蔽视野之后，就会慢慢丧失了往前看的能力和决心。毕竟这个游戏行业光靠守是守不住的，你要走出去，才能找到新的可能性。”
马东听完点点头。
在游戏行业里确实是这个样子。
不进则退，犹如逆水行舟。
他继续向李浩宇提议道，“但我们这么孤注一掷真的好吗？”
“其实我们可以在我们擅长的领域继续发力，多开发几个手游呀。只要数量足够多，只要一款像部落冲突那样大火就够了！”
李浩宇一脸严肃的看着马东。
“你这个想法很危险，如果盲目的发展追求所谓的安全感，这实际上是走捷径，是偷懒，是侥幸，没任何价值，这样花钱再多也没用。”
“为什么呢？”
“因为玩家不需要那么多不好玩的游戏，但大部分-->>
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